他们希望他们的管理者能够不断的给予他们认可和情感上的安慰。 人员结构存在问题，人力资源没能合理安排利用。 从行业大环境来说，
创业之初，boss给我们算了一笔账：中国在线管理服务的市场渗透率连5%都不到，而中国有1200万中小企业，也就是说在中国至少还有
领导者必须用清晰、明确的可教观点来教人。朋友感叹说：这样的创业可谓“神仙难救”。 小钱也够多了，据《新
内容生产者不是知名专家，不是细分领域的KOL，生产的内容又没有权威性，用户没有买单的理由。 李宇说：&l
创办神奇百货的神奇少女王凯歆，也不再神奇。 拉卡拉在申报稿中表
“以前大家主要关注四大基本需求，现在还需要满足乐这一个精神上的需求。 创业初期有一句话——我
“房地产是不是实体经济，它解决了住这一基本需求，当然是实体经济。 有观点认为：转型前，乐淘是一个零售商，需要的是
是的，这就是老生常谈的一套：老老实实做生意。而如果一篇稿子热度过高，会被机器自动打回重新审核，防止标题党。
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